8月12日，北京國資公司黨委“不忘初心、牢記使命”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組召開專題會議，研究《國資公司領(lǐng)導(dǎo)班子檢視問題清單》，部署公司系統(tǒng)開展檢視問題相關(guān)工作。公司黨委書記、董事長岳鵬主持會議，公司黨委主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組成員參加會議。

　　會上，公司黨委主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯報了公司領(lǐng)導(dǎo)班子檢視問題情況，領(lǐng)導(dǎo)小組成員逐一對《國資公司領(lǐng)導(dǎo)班子檢視問題清單》發(fā)表意見、提出建議。針對公司系統(tǒng)下一步主題教育檢視問題工作，岳鵬強調(diào)，要廣泛征求意見。堅持把檢視問題貫穿到主題教育全過程，通過召開座談會、談心談話會等方式，真心聽取基層黨員群眾和工作服務(wù)對象、班子成員之間的意見建議。把征求到的意見建議，梳理成問題清單，形成領(lǐng)導(dǎo)干部個人和領(lǐng)導(dǎo)班子檢視問題清單。要充分發(fā)揮主題教育巡回指導(dǎo)組的督導(dǎo)作用，嚴(yán)格把關(guān)二級企業(yè)檢視問題。要深刻剖析反思。針對工作短板、具體問題深入剖析，把問題找實、把根源挖深，防止大而化之、隔靴搔癢，避重就輕、避實就虛。要觸及深層次問題、實質(zhì)性問題，防止以上級指出的問題代替自身查找的問題、以班子問題代替?zhèn)€人問題、以他人問題代替自身問題、以工作業(yè)務(wù)問題代替思想政治問題、以舊問題代替新問題。對于檢視出來的問題嚴(yán)禁“甩鍋”到基層和下級。對問題找得不實、剖析反思不深刻的，要及時指出、督促糾正。

　　會議還就下一步主題教育工作和民主生活會前期準(zhǔn)備工作作了部署。公司總監(jiān)級管理人員、公司黨委主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任、副主任列席了會議。